7月14日，公司召开2024年上半年度工作总结会，回眸看成绩，回头看短板、放眼看将来，会议全面总结上半年的工作实效、谋划下半年的工作部署。会议由公司总经理沈国康主持，室主任及以上人员参会。

       会上，各部门负责人，分管领导围绕2024年上半年部门及分管领域重点工作开展情况、取得的成效亮点，存在的问题短板，作详细汇报、分析及下一步全力完成年度既定目标的计划和举措。

公司总经理沈国康对各部门、班子分管领域做的努力及获得的成绩，给予充分肯定，他指出，面对日渐低迷的市场环境及行业竞争的残酷现状，我们一定要坚守检测行业的初心，守底线，把“用心服务，务实创新，尽力而为”的工作状态坚持下去，尽快完善绩效考核机制，推行激励与约束同步，扎扎实实推动各项工作提速提质提效。

       沈国康强调，要持续有效抓市场，有序推进程序招聘，扩大市场客服队伍，千方百计找差距，奋力实现全年任务目标。对2024年下半年的工作部署，总经理沈国康提出三点要求：一是强化学习，公司营造一种与时俱进持续学习的氛围，理论学习是基石，更重要的是将所学知识结合工作实际勇敢实践，检验学习成果，紧跟行业发展趋势，及时引入最新的管理理念与技术工具，确保学习内容与市场需求同步，保持公司的竞争力；二是聚焦过程，在实现业务目标和提升组织效能的过程管理中，要重视并优化各个工作环节和操作流程，构建更加灵活、高效和适应性强的运营模式，聚焦过程也是提升内部管理效率，顺应市场变化的需求；三是落实结果，强化学习和聚焦过程的目的都是为了实际成效的达成，落实结果的导向要求，我们就要从目标设定到执行监控，再到绩效考核和持续优化，形成闭环管理，步步为营推动公司的持续发展和竞争力的提升。

       2024年下半年的战鼓已经敲响，公司乘势而上，正式开启2024年度管理人员能力提升班启动会，本次提升班作为战略人才发展的重要一环，为公司的中坚力量注入了新知与活力，提升了认知与格局，预示着公司在下半年乃至更远的时间里，将以更强的领导力与创新思维，迎接挑战，把握机遇，以检测业务为基点，稳步以“不务正业”的姿态，多维度迈向更高的发展阶段。